第１章 過労死等の概況
１ 労働時間やメンタルヘルス対策等の状況（労働時間の状況（週６０時間以上の雇用者割合））
・週労働時間が４０時間以上の雇用者のうち、６０時間以上の雇用者の割合は減少傾向。令和６年は前年から０.４ポイント減少し、８.０％。
・業種別に見ると、大半の業種で横ばい又は減少。
※前年より０.５ポイント以上増加している業種は「不動産業、物品賃貸業」のみ。
１ 労働時間やメンタルヘルス対策等の状況（勤務間インターバル制度及び年休の状況）
・勤務間インターバル制度について、制度を知らない企業割合は１４.７％、制度の導入企業割合は５.７％で、いずれも前年より低下。
・年次有給休暇の取得率は、９年連続で増加（令和５年：６５.３％）し、過去最高。
国家公務員、地方公務員の年次（有給）休暇の平均取得日数も、それぞれ前年より増加。
１ 労働時間やメンタルヘルス対策等の状況（職場におけるメンタルヘルス対策の状況）
・メンタルヘルス対策に取り組んんでいる事業所の割合は６３.２％と前年より０.６ポイント低下。
・労働者数５０人未満の小規模事業場におけるストレスチェックの実施割合は、令和６年度が３３.５％。
・仕事と職業生活に関することで強い不安、悩み又はストレスがあるとする労働者の割合は、６８.３％となっている。
２ 過労死等の状況（労災等認定件数の推移）
⚪︎民間雇用労働者の業務災害の支給決定（認定）件数について、
・脳・心臓疾患は、令和４年度以降増加傾向（令和６年度：２４１件）。死亡事案の件数は前年度より増加（同６７件）。
・精神障害は、令和元年度以降増加傾向（令和６年度：１.０５５件）。自殺（未遂を含む）事案の件数は前年度より増加（同８８件）。
（参考）１００万人当たりの認定件数（推計）（すべて令和６年度の数値を使用）
脳・心臓疾患：民間４.２件 国家公務員２.２件 地方公務員２.８件
精神障害：民間：１８.２件 国家公務員１５.３件 地方公務員２４.９件
以下略